7日(土)東京ウイメンズプラザフォーラム終了

2015年ウイメンズプラザフォーラムが、大盛況のうちに幕を閉じました。

「働く女性のグループ23」様との初共催、「職場のモ・ヤ・モ・ヤ 話してみよう!」は、飛び込み参加あり、ファミリー参加ありで、いろいろな「モヤモヤ」が飛び出しました。
男性の参加も多く、さまざまな視点でのお話が聞け、とても有意義な時間となりました。

「多すぎたかな?」と感じたお菓子も気づけばきれいにはけており……。
皆様、リラックスしながら、気軽に楽しんで過ごしてくださったようですね。主催者側としても、とても嬉しく思います。

ご参加くださった皆様、スタッフの皆様、本当にありがとうございました。

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(有馬珠子のホームページ)
共感力を高め、人間力でリンクする。多様性を認め、作業効率のよい職場を。セクハラ・パワハラ・モラハラをなくす、職場のハラスメントゼロ活動にご協力ください!

(悩んだら、ココに相談 ↓ )
「働く人のセーフティネット」は、セクハラ、パワハラ、過重労働、サービス残業などの解決を手助けする、無料労働相談会を実施しています。

(ご協力ありがとう!)
ストレングスファインダー×モチベーションマネジメントで 強みを発掘して、153%活かす 個人からチームまで、強みと魅力を伝える専門家 スピカデザイン

11月7日(土)東京ウイメンズプラザフォーラムに参加します

毎年大盛況のイベント、東京ウイメンズプラザフォーラムがいよいよ明日から始まります。

「働く人のセーフティネット」は、明後日7日(土)にグループ23様と共催で、初参加いたします。
どうぞ皆様、お気軽にお立ち寄りください。お茶とお菓子をご用意してお待ちしております。

( ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ )

★参加企画紹介(働く女性の「グループ23」・働く人のセーフティネット

★「職場の モ・ヤ・モ・ヤ 話してみよう!」参加者の職場のはなしをきき、それについてディスカッションします。問題点を整理して、働き続けるためのヒントをそれぞれが発見☆ あなたのモヤモヤをきかせてください。
特定社会保険労務士が同席します。法的な疑問については専門家がアドバイスいたします。

○日時  11月7日(土曜日) 18:00~20:00
○場所  第三会議室(和室)
○参加費  無料
○申込先  group23women@live.jp
○関連URL
●働く女性の「グループ23」
http://ameblo.jp/ochanomikai/
●働く人のセーフティネット
http://workers-safetynet.jp/

【団体プロフィール】
○働く女性の「グループ23」は、東京23区を中心に働く女性たちが職場・雇用形態・業種を超えて、労働の視点で繋がりたいという目的により設立されました。
○「働く人のセーフティネット」は、すべての人が適正な環境で働き、経営できうるようサポートしています。ハラスメント解決にも力をいれています。

 

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11月セミナー&シェアカフェご参加ありがとうございました

【働く人のセーフティネット11月セミナー終了】

セミナーにご参加くださった皆様、ありがとうございました。

今回のセミナー、前半は『「マイナンバー」とはどのような制度?どんな仕組み?』後半は『「マイナンバー」の表の顔と裏の顔』でお届けいたしました。

メリットデメリット共に、未だぼんやり霧の中…だった「マイナンバー」ですが、その仕組みや具体的な活用場面、実際の利害関係人などを広く知ることができました。自分がどのような対応をするべきか、選択肢が広がった気がいたします。

今回はシェアカフェ融合、コーヒー付きのセミナーでしたので、堅いテーマながら、リラックスし打ち解けた雰囲気の中で、学ぶことができました。
講師のみなさま、わかりやすい授業をありがとうございました。

 

本日のコーヒーは、女性達の自立の架け橋。グアテマラの女性達の手によって育てられたウーマンズハードコーヒーのブレンドをチョイス。やさしい口当たり、すっきりとした後味が特徴です。
苦みはやや控えめ、ライトボディ、中煎りの豆を、さくさくアーモンドタフィーと共にお楽しみいただきました。

いつものメンバーも、お久しぶりのメンバーも、みんなで顔をあわせて語り合うのは、ホッとする楽しいひとときです。
どなたさまも、ぜひいつでもお気軽に、「働く人のセーフティネット」に足をお運びください。

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